现在又要组建新的工会。
“职工代表的职责是代表工人与资方对话，提出诉求。”
全俊旭突然开口，不确定道：“但他们没有任何权益？”
“没错，只有建议权，没有任何相应的权益。”
就是说，你可以讲，听不听就是我的事了。
职工代表相当‘渠道，’这个渠道可以缓解、发泄职工心中的不满。
但它会像树洞一样，只进不出。
有什么诉求尽管提，满不满足就不是你该关心的事了。
对外，如果有人因工会问题指责双隆汽车，他们也能以此为借口：我们一直有认真聆听职工的意见。
“我明白了，请您放心，我不会让您失望的。”浩北再次将头低下，向他表示忠心。
李振宇笑了笑，向夏珠熙使了个眼神。
起身再次走向隔间，等她这次回来手里多了一只新的手提箱。
“带上这个，回去吧！”
先前的箱子被留了下来，浩北抓着新的手提箱离开。
将手提箱丢进副驾驶，浩北绕了一圈坐进驾驶室里，关上车门，将头转向副驾驶的箱子。
浩北还是没能忍住内心的好奇，将手提箱拿过来在面前打开。
成沓的崭新大额面值，扎成捆斜码在箱子里。
一沓是500万，一捆十沓，就是5000万。
里面一共有四捆，共计2亿元。
权一隆之前私下里称他是狗崽子，祝贺他找到新主人。
浩北呼吸急促，重重扣上箱子。
现在，他只想当面再问一句：做狗，有什么不好的？
汪，汪汪~
“这个浩北，究竟是什么人？”房间里没了外人，说起话来自然不必再遮遮掩掩。
全俊旭早就好奇，这个浩北的身份来历。
跪坐在一旁，为李振宇倒酒，夹菜用手捧着送到他嘴里的夏珠熙告诉他答案。
“他是崔万植西组织成员的大哥，社长觉得会用到，让人联系了他。”
浩北，是左耳的亲大哥。
“你相信他。”
“俊旭啊，你觉得我相信你吗？”
全俊旭表情怔了下，放声大笑：“亲故啊，艾古，我的亲故。”
人心是最善变的，所以千万别轻易对一个人下定论，或是给予信任。
在李振宇和全俊旭心里，除了自己没人值得信任。
哪怕，他们此时正勾肩搭背的喊着‘亲故，’开怀畅饮。
白驹过隙，时间悄然来到六月。
经历两个月时间整合，双隆汽车终于步入正轨，正式宣布开工。
在此期间无论是双隆金氏，还是现代郑氏都没有再来捣乱。
现代汽车内部的劳资矛盾是近两个月最大的新闻，局势差一步就发展成集体罢工。
可惜，郑二终究是棋高一筹。
新的双隆汽车公司，由权一隆担任会长，组建新的理事会。
李振宇亲自担任理事长，浩北以及其他九名值得‘信赖’的工人，担任职工代表，负责协调劳资双方的矛盾与对话。
八千多名职工，留下来的只有不到六千人。
这个人数，正好满足生产所需。
所有‘杂质’都被清洗干净，留下来的是最纯粹的劳动力。
开工第一天，职工代表就向所有人宣布一则好消息。
为保证生产，尽快扭亏为盈使公司正常运转，工作时长从之前的9小时，变更为10.5小时。
薪资会以新的方式来进行汇算，绝不会低于最低工资标准。
台下有些骚动，但很快得以平息。
直到此刻他们才发现，曾经那些敢于发言的身影都不见了。
剩下的正在台上向他们宣读新的职工手册。
zy+娱乐本部，练习生训练室。
李振宇正在参加一月一次的月底大考，艺人管理室、选秀部、培训部、制作与生产部、宣传部和商业
第一百一十章 做狗，有什么不好的