箭的技术储备，咱们还真有。下一个月就会有几名航天领域的资深专家工程师，来咱们公司报到，技术资料他们会带过来。”乔瑞达将新公司的特殊性说了一下，又稍稍透露了一些航天专家的消息，为坎迪斯和更多科研型次元傀儡的出场，做一下铺垫。
“好吧，我会亲自出面，和各大主管部门交涉，争取尽快将瑞达航天公司建立起来。”了解到相关信息的赵鸿才，将注册航天公司的事情，揽到了身上，离开总经理办公室，马上行动了起来。
送走赵鸿才之后，乔瑞达埋首文件山，不断处理着一份有一份的文件。经过金手指的多次强化，乔瑞达大脑的开发程度，已经远胜常人，做到一目十行，过目不忘，只是小意思。分心二用，同时审阅两份文件，也没有任何的难度。如今乔瑞达火力全开，眼手并用，只用了一个上午的时间，就将那两摞需要紧急处理的文件，全部处理完成。
“瑞达，还在批阅文件呐，这都中午12点了，咱们去食堂吃饭吧。”女友杜青青推门走了进来，看到乔瑞达依旧在埋头工作，不由有些心疼的提醒道。
“好吧，咱们先去食堂吃午饭，剩下的文件下午再说。”乔瑞达在这份打开的文件末尾，签上名字，然后放到处理完毕的那一堆上，这才站起身，说道。
在前往员工食堂的路上，杜青青沉吟一下，说道：“瑞达，你不觉得现在的公司架构和制度，已经有些跟不上发展速度了吗？你看，你才一个星期，没有前来公司总部工作，就积累了几百份的文件，需要你去处理，这很不正常。一家架构合理，制度完善的企业，应该少了任何一个人，都可以正常运转，哪怕这个人是总经理，而不是把所有的事情，无论大小，全部交给当领导的去决策。”
杜青青大学的专业就是企业管理相关，经过三年的学习，已经掌握了大量的专业知识。再经过在瑞达科技担任高管的实践打磨，如今的杜青青早已是一名出色的企业管理者，提出的问题一针见血，切中要害，直接道明了如今的瑞达系企业，在管理上存在的最大问题。
乔瑞达思考了一番，不由点点头，说道：“你说的有道理，现在瑞达系企业实在太多了，而且各不统属，不管大事小情，所有事项都汇总到我这里处理，确实有些不方便。”
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第391章 创建瑞达航天