和亲自授勋，而且他们获得的权益提升也只有少数几个，主要还是为了他们能够组建团队而设置的…….我已经说得够多了，祝你好运，希望还能见到你，少尉。”
;;;;随之方森岩的耳中就响起了提示：
;;;;“你已经被晋升为：少尉。”
;;;;“你的梦魇印记获得如下权限提升。“
;;;;“你可以在梦魇空间当中随时随地采购相关军衔物品。”
;;;;“你的私人储藏空间容量增加100。”
;;;;“你已经可以组建一个最低级的团队了，团队上限无法超过五人。”
;;;;“你可以委任一名副手，但他的军衔必须在至少中士/中士（预备役）以上，此项操作任命将会消耗一点功勋值。”
;;;;“你获得了一次免费从空间当中购买军衔物品的权利。”
;;;;“你获得了现实世界当中，每隔两周便可以主动进入一次梦魇空间的权利。每次主动进入将额外增加你逗留时间180分钟。你此时每次完成梦魇世界后有48个小时在空间当中逗留的累积时间。”
;;;;警告：当你的功勋值总数降低到50点以下的时候，你当前获得的权限提升效果将消失，获得的身份提升将会被移除。
;;;;
;;;;方森岩看着这一系列的提升，感觉还算满意。当时在完成加勒比海世界以后他就有收到“功勋值”可以交易的提示，想来那些初期成立的团队就是通过快速的交易功勋值来组建团队。他此时忽然又想到了一件事情，便大声的询问了出来：
;;;;“请问过关奖励时候的通用点，潜能点，基础属性点是由什么决定的？”
;;;;这时候的回答却重新换成了梦魇空间当中的那个机械，冷漠的声音，显然那个先前来给方森岩授勋的家伙已经走了。
;;;;“权限评估中......”
;;;;“请支付600通用点，契约者1018号。”
;;;;“你目前的军衔为：少尉，你只需要支付500通用点。”
;;;;方森岩很是无言，还是划拨了500通用点过去。在这个空间当中，无时不刻的都在令人感受到效率，冰冷，一种追求极致的压榨。而贯穿始终的是冷酷而现实的法则：你付出多少，就获得多少，就这么简单，就像是一台机器那样的精确，也像是一台机器般的无情！
;;;;很快的方森岩就获得回答：
;;;;“过关评价的通用点奖励，与过关后完成的任务理论发掘度有关，梦魇空间将会从理论上你能够接取并且完成的所有任务来作为任务理论发掘度的的评判标准。”
;;;;“过关评价的潜能点奖励，与整个世界的度有一定关系，与你接取任务后的完成评价有一定关系。”
;;;;“只有当你在梦魇世界冒险的时候与主线剧情，主要人物，特殊场景当中进行了的以后，才会获得额外的基础属性点奖励。提示：鱼和熊掌不可兼得，在契约者初期阶段，如果没有强有力的团队支持的话，那么往往在获得额外的基础属性点奖励的同时，将可能会制约你获得额外潜能点/通用点的数量。”测试广告2
第七十一章 少尉（2330~2380)