2014年8月17日。笔神阁 www.bishenge.com
在中午过后安菲尔德变得喧嚣不息，英超揭幕战令所有球迷翘首以盼，甚至有些迫不及待。
司徒云兵率领卫冕冠军利物浦在主场迎战南安普顿
当司徒云兵在赛前走进球场时，ko看台上拉起的一个新横幅引起了他的注意力，他抬手遮住眼睛上方的阳光定睛一瞧，顿时笑了起来。
横幅上印着司徒云兵的半身像，后面有一句话。
“红军传奇在继续”
司徒云兵只用两年时间打下了四座极为有分量的冠军奖杯，称之为利物浦传奇毫不为过
即便从奖杯数量上可能无法超越派斯利，但是也差不太远了。
球迷狂热，这些赞美都是激励司徒云兵继续认真工作努力前行的动力
如若不能回馈他们的心意，这主教练就没必要干下去了。
舰队街比较关注利物浦教练团队新加入的中国元素。
现在跟在司徒云兵身边在一线队的是李鉄和魏鑫，舰队街就会问：为什么不把孙吉海也带到一线队
因为李鉄和孙吉海都在英超打拼过，所以司徒云兵自然要将他们分开，这样他们可以帮助身边的搭档。
而舰队街为了炒作，因为孙吉海进入了曼城俱乐部的名人堂，所以还会去采访孙吉海，问他加入利物浦是否会伤害到曼城球迷的感情。
孙吉海对此很谦卑地表示自己来到利物浦是为了学习，他的目标并不是在欧洲执教。
本赛季司徒云兵对教练团队的一大改革是重启靴室
靴室文化是香克利时代留下的，那里会是教练们研究和讨论比赛战术，相当于赛前教练团队准备会的一个场合。
在很多年前靴室就已经成为了类似展览馆那样的存在。
现在司徒云兵重启靴室，会让教练团队每个星期至少一次召开内部会议，研究讨论比赛，这一点是会加强利物浦团队的内部建设。
至于是否在炒香克利时代留下的冷饭，司徒云兵倒是并不在意，他这么做有两个目的，第一是加强团队层面的危机感
对于强盛的球队而言，一旦丧失了危机感，那么很容易忽视和漠视掉球队出现的小问题，却可能引发大危机
其次他也期望重启靴室文化来帮助他所带来的六名中国教练，令他们快速成长，形成很好地学习氛围
最后就是给自己减少工作负担，他需要在靴室会议上把工作安排的更加具体
也只有让其他教练承担更多任务，也才能保证整个团队的运转高效率
司徒云兵带着微笑在场边向看台上的球迷挥手致意。
新赛季，新气象
新的战斗，新的目标
司徒云兵摩拳擦掌已然有些亢奋起来。
今天来访的南安普顿这两年失血不少，前有张伯伦，后有拉拉纳，紧接着又是钱伯斯等。
小球队的命运就是逃不掉自己辛苦栽培出来的果子被别人摘了去。
利物浦今天拿出了新赛季司徒云兵已经稳定下来的主力阵容。
门将：特尔施特根。
后卫：阿兹皮利奎塔，范迪克，贝纳蒂亚，罗伯逊。
中场：埃里克森，坎特，卡塞米罗。
前锋：加雷斯贝尔，莱万多夫斯基，库蒂尼奥。
面对又有一茬新人的南安普顿，利物浦从比赛开始便展现出了强劲的攻击力与整体压迫的气势
坎特与卡塞米罗立足中场疯狂扫荡搅乱对方的阵地传切攻势，而范迪克和贝纳蒂亚则扼杀对手直接发动长传的进攻，利物浦通过防守塑造进攻优势的打法在不断成熟中。
进攻端加雷斯贝尔和库蒂尼奥一侧主要是创造威胁攻势，另一侧却是进行直接进攻打击，分工明确。
埃里克森衔接前场攻势，莱万多夫斯基耐心地寻觅机会。
两个边后卫轮番插上助攻，令利物浦在压迫的同时也能打出两翼齐飞的效果
特尔施特根长时间双手叉腰站在禁区中间位置，看起来比较清闲。
利物浦的进球很快到来，南安普顿抵挡了多次攻势之后，终究还是
657 千古奇冤莫耶斯