第43章 应聘者们

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    1:凡是在本公司上班的员工不得对外界透露任何公司产品的信息,包括直系亲属在内,入职之后所有人都要签署保密条例,一旦泄密要接受法律责任。

    2:在职期间,如果有人以胁迫、劫持等任何不正当手段对你索取公司信息的话,请及时向上级汇报,公司会坚决的维护员工人身安全和财产安全。

    3:公司禁止员工之间打架斗殴,一经发现,立即开除。

    4:任何职员不得盗窃公司产品,一经发现,依法赔偿,并立即开除。

    5:在职期间,如果发现自己厌倦了这份工作,并且讨厌公司和老板的话,请马上辞职,所有因为讨厌公司和老板辞职的员工公司会额外奖励五千元的奖金。

    6:所有人员,在任何场合,任何地点都要坚决维护公司形象和对老板的绝对拥护!

    7:迟到、早退,擅离职守等违反工作规定的行为每次克扣1000元的罚款,并扣除操行分1分,每人一年20分,扣完直接开除,不给于任何解释和反驳的机会,如果你的操行分一年下来一分没有扣的话,年底奖励2万元现金。

    8:不得带外人进入公司的任何场所,一旦发现马上开除!

    9:任何被开除和自愿离职的员工将永不录用。

    简单粗暴的9条规矩,却给刘建荣带来的极大的压迫感,没有任何回旋的余地,直接就是开除,而且居然还有操行分。

    每年20分,也就是说,一个人每年最多违反二十次的纪律,超过了,就是开除,每一分价值1000块。


    但是到了年底的奖励,必须一分都不扣才能得到奖金,自己来的是假公司吧?

    就在刘建荣看公司制度的时候又一个人过来面试了,是一个五十多岁的大叔,好像是来应聘保洁员的,刘建荣没有去管他,而是继续琢磨着这家公司到底是干什么的。

    到了九点钟开始来面试的人越来越多了起来,甚至已经到了需要排队的程度,谢锦飞本以为应聘的人不会太多,毕竟快过年了。

    但没有想到的是,人来的很多,到了中午十一点截至的时候,居然足足来了186位应聘者。

    但是有一部分并不满足条件,最后只留下了121位应聘者,看到时间到了,谢锦飞停止了面试,没有面试成功的人明天可以继续来。

    谢锦飞把有些凌乱的桌子收拾了一下之后站起身来,对着站在体院馆内的121名初步面试成功的人喊道:“各位,恭喜你们完成了初步的面试,接下来我要给你们更加系统和全面的讲一下我和我的公司,毕竟你们需要了解以后你们要给谁干,在哪干,干什么,如果连这都不知道岂不是让人笑话?”

    听到谢锦飞发话了所有人也头停止了交谈都睁着眼睛看向了谢锦飞,想看看这个年轻的老板到底要说什么。

    谢锦飞看到所有人都看向了自己满意的点了点头大声说道:“我是一个创业者,而且还是一个初期的创业者,我们公司目前负债八千万元,但是这只是暂时的,我们公司将来一定能成为世界五百强的企业,不仅仅是世界五百强,还是前三强的企业!

    而你们的老板也将成为新一代的华夏首富甚至是世界首富,我们公司会生产出全世界最顶尖的产品,让所有人都疯狂的产品,而这些产品都将出自你们的手中!

    到时候你们每一个人都会因为在锦绣天宫上班为荣!我们的初期目标就是三年达到1000亿的营业额…”

    说到这的时候听着谢锦飞发言的人们已经有几个忍不住笑了出来,谢锦飞要的就是这种效果,谢锦飞是在吹牛,而且还是那种不着边际的吹牛。

    要的就是让员工感觉好笑,感觉恶心,感觉这个公司和这个老板不靠谱,但是这些话虽然是用吹牛的语气说的,但却是发自谢锦飞肺腑的。

    听到有人笑了,谢锦飞也忍不住笑道:“很好笑是吗?但这些都会成功的,现在我再问你们最后一个问题,请你们如实的回答,你们认为我说的这些梦想能实现吗?你们觉得我这个老板靠谱吗?觉得能的,觉得我靠谱的请举手”

    谢锦飞说完121人并没有任何表示,只



第43章 应聘者们  
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